Výpoveď počas PN dohodou. Musím ukončiť PN?
Právna pomoc zadarmo
Položiť otázkuOtázka
Dobrý deň, po dvoch rokoch práce podávam výpoveď. So zamestnávateľom sme sa dohodli na ukončení pracovného pomeru dohodou k 30. 6. Momentálne som na pracovnej neschopnosti. Musím ju zrušiť, alebo mi bude naďalej trvať, aj keď podávam výpoveď dohodou? Ďakujem.
Odpoveď advokáta na pracovné právo
Dobrý deň,
PN nemusíte rušiť. Pracovný pomer Vám skončí ku dňu 30.06.2023, aj keď ste práce-neschopný.
Podľa § 60 ods. 1 až 3 Zákonníka práce, "Ak sa zamestnávateľ a zamestnanec dohodnú na skončení pracovného pomeru, pracovný pomer sa skončí dohodnutým dňom. Dohodu o skončení pracovného pomeru zamestnávateľ a zamestnanec uzatvárajú písomne. V dohode musia byť uvedené dôvody skončenia pracovného pomeru, ak to zamestnanec požaduje alebo ak sa pracovný pomer skončil dohodou z dôvodov uvedených v § 63 ods. 1 písm. a) až c) a f). Jedno vyhotovenie dohody o skončení pracovného pomeru vydá zamestnávateľ zamestnancovi."
Možno by bolo dobré prísť aspoň ten posledný deň do práce podpísať dohodu, alebo sa dohodnúť, kedy ju prídete podpísať.
JUDr. Milan Ficek, LL.M.
Advokát, zakladateľ advokátskej kancelárie Ficek & Partners
JUDr. Milan Ficek, LL.M., je advokát s viac ako 15-ročnou praxou, špecializujúci sa na pracovné právo, najmä na výpovede z pracovného pomeru, okamžité skončenie pracovného pomeru, pracovné zmluvy, náhradu mzdy, neplatné skončenie pracovného pomeru a pracovnoprávne spory. V advokácii pôsobí od roku 2010 a je zapísaný v Slovenskej aj Českej advokátskej komore. Ako uznávaný právny odborník pravidelne vystupuje v televízii JOJ v rubrike Právna poradňa a poskytuje právne komentáre aj pre Markízu, TA3 a STVR. Jeho odborné články a vyjadrenia boli publikované v médiách Forbes, Hospodárske noviny a Trend. Pod jeho vedením patrí Ficek&Partners medzi rešpektované advokátske kancelárie na Slovensku.